Qu’est-ce que le test MBTI ?

Il existe de très nombreux tests de personnalité (une recherche rapide sur internet vous le confirmera). Le test MBTI est l’un des plus populaires. Mais d’où vient-il ?

Le MBTI, ou test des 16 personnalités, a été créé par deux femmes américaines : Katherine Cook Briggs et sa fille Isabel Briggs Myers. Inspiré des travaux du psychiatre Carl Gustav Jung, ce test permet de déterminer le type psychologique d’un individu à partir d’un questionnaire.

L’outil a été rendu public en 1962, après 40 ans de travail. Depuis, il est régulièrement mis à jour et est utilisé chaque année par près de 2 millions de personnes aux États-Unis seulement.

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Comment fonctionne le MBTI ?

Faire le test MBTI

Le test des 16 personnalités, c’est :

• 60 questions destinées à déterminer votre type de personnalité ;
• un résultat présenté sous la forme d’une combinaison de 4 lettres, le type MBTI (par exemple : ESTP).

Les 4 lettres correspondent aux axes de préférences psychologiques de l’individu :

1. Extraversion (E)/Introversion (I) : d’où tirez-vous votre énergie ? En étant au contact des autres (E) ou en restant seul-e (I) ?
2. Sensation (S)/Intuition (N) : comment traitez-vous l’information ? Partez-vous d’éléments concrets, factuels pour aller vers le général (S) ou du général pour aller vers le détail (N) ?
3. Pensée (T)/Sentiment (F) : comment prenez-vous des décisions ? Grâce à de l’analyse objective (T) ou en vous fiant à vos émotions (F) ?
4. Jugement (J)/Perception (P ) : quel est votre mode d’action ? Avez-vous besoin de prévoir les choses (J) ou agissez-vous plutôt de manière spontanée (P ) ?

Comprendre son résultat

Vous êtes arrivé-e au bout du test ? Vous pouvez maintenant découvrir votre personnalité MBTI. Dans notre exemple ci-dessus, ESTP correspond au profil Entrepreneur-se.

Et comme un code à 4 lettres ne vous dira sûrement pas grand-chose, une description très complète est proposée pour chaque profil.

En bonus : découvrez le MBTI de vos personnages de séries et de vos célébrités préférées avec cet outil.

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Pourquoi faire le test ?

Comprendre son fonctionnement…

Le test MBTI est un excellent moyen de mieux vous connaître.

Il met en lumière certaines facettes de votre personnalité. Celles qui ne ressortent pas de manière évidente au quotidien et que vous ne soupçonnez pas.

La connaissance de soi est essentielle pour exprimer avec justesse ses besoins et sa personnalité aux autres. Elle contribue à votre équilibre tant personnel que professionnel.

… et le fonctionnement des autres

Le test MBTI permet aussi de garder l’esprit ouvert sur le fait qu’il n’y a pas un unique mode de fonctionnement. Nous n’avons pas tous-tes la même manière de prendre des décisions, de communiquer nos émotions et de nous intégrer dans une équipe.

Prendre conscience de ces différences permet de maintenir une communication saine et un environnement harmonieux.

Mettre cette connaissance de soi au service de sa vie professionnelle

Le test MBTI vous donne les clés pour comprendre certaines situations professionnelles. Grâce à cet éclairage, vous serez plus à même de comprendre vos réactions. Et de modifier votre comportement si besoin.

Il permet aussi d’identifier les environnements dans lesquels vous vous sentez à l’aise. Si vous envisagez une reconversion professionnelle, cela peut être particulièrement utile.

S, par exemple, vous êtes plutôt introverti-e, vous privilégierez les environnements calmes où vous pourrez recharger régulièrement vos batteries.

Vos résultats peuvent enfin vous donner des pistes de métiers qui correspondent, en théorie, à votre personnalité. ISFP est par exemple un profil plutôt artistique et ESTJ, un profil de gestionnaire.

Le MBTI, un outil précieux… qui a tout de même ses limites

Le résultat du test MBTI est à prendre avec précaution. Il doit être considéré comme un éclairage sur votre fonctionnement, mais n’est en aucun cas une définition stricte de votre personnalité.

Il est donc important de rester nuancé-e dans votre lecture du résultat. Obtenir la lettre I ne signifie pas que vous êtes 100 % introvertie. Tout est une question de préférences. Et celles-ci peuvent évoluer avec le temps.

Faire le test des 16 personnalités peut être intéressant pour entamer un travail d’introspection. N’hésitez pas à en discuter ensuite avec des professionnel-les, dans le cadre d’un bilan de compétences, par exemple.

Découvrir le test des 4 piliers

Chez Chance, nous pensons qu’une vie professionnelle épanouie repose sur 4 piliers fondamentaux :

1. Le métier : votre activité et vos tâches quotidiennes
2. La finalité : l’utilité et le sens que vous donnez à votre métier
3. L’environnement : le genre de structure qui vous convient le mieux
4. Les impératifs : vos contraintes financières, géographiques, familiales…

C’est pourquoi nous avons développé un outil d’orientation pour vous aider à comprendre quelle importance vous accordez à chacun de ces piliers. Le test des 4 piliers dure seulement quelques minutes et peut être réalisé en complément du test MBTI.

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Vos préférences et vos contraintes changent au cours de votre carrière. Pour avoir une vie professionnelle alignée avec qui vous êtes, il peut être nécessaire de faire le point avec un professionnel.

Chance est un bilan de compétences en ligne conçu pour vous aider à trouver votre voie. Il s’adapte à votre emploi du temps et vos contraintes. Pendant 12 semaines, vous alternez entre des activités individuelles, des ateliers en groupes et des séances avec un coach dédié, le tout à distance.

Chaque année, des milliers d’adultes choisissent le bilan de compétences Chance pour retrouver une vie professionnelle épanouie. Découvrez leurs témoignages.

Le test des 16 personnalités MBTI est très utile pour mieux vous connaître. Si vous ressentez le besoin d’un accompagnement plus poussé, vous pouvez opter pour le bilan de compétences. N’hésitez pas à faire le point gratuitement avec l’un de nos conseillers.